Postavljanje centara odgovornosti
Povežite odgovornost za rezultate s centrima odgovornosti – sektorima/odjelima/nositeljima troška.
Što je kontrolerska organizacija?
Kontrolerska organizacija predstavlja organizaciju poduzeća koja osigurava praćenje poslovanja ne samo prema centrima odgovornosti (mjestima troška), već u odnosu na sve nositelje troškova koji se nalaze unutar svakog centra odgovornosti. Primjerice, u sektoru proizvodnje možemo troškovno pratiti ne samo taj sektor, već i pogone, unutar pogona strojeve i ljude, aktivnosti/procese i dr. Svaki ovaj nositelj traži da se na njega knjiže troškovi koji mu pripadaju. Dakle, kontrolerska organizacija je detaljan prikaz vaše formalne organizacijske strukture.
Iskustva
Razlika između formalne i kontrolerske organizacije
Formalna organizacija definira hijerarhiju, funkcije i linije odgovornosti unutar poduzeća – tko kome odgovara i koje su mu radne dužnosti. Kontrolerska organizacija, s druge strane, usmjerena je na upravljanje poslovnim rezultatima kroz centre odgovornosti i druge nositelje troškova. Dok formalna organizacija opisuje tko radi i gdje radi, kontrolerska pokazuje tko je za što odgovoran u pogledu troškova, prihoda i profitabilnosti.
Tko je odgovoran za rezultate u vašem poduzeću?
Kada odgovornosti u poduzeću nisu jasno definirane, teško je donositi prave odluke. U članku pokazujemo kako definirati centre odgovornosti, dodijeliti odgovornost za troškove i rezultate te omogućiti menadžerima da jasnije prate učinak svojih odjela.
Dizajniranje centara odgovornosti u funkciji učinkovitog poslovanja
altius-e-clanak-dizajniranje-centara-odgovornosti
Kako kreirati centre odgovornosti?
Kreiranje centara odgovornosti započinje definiranjem jasnih ciljeva i područja odgovornosti unutar organizacije, a zatim se uspostavljaju četiri osnovne vrste centara:
Profitni centar
Kombinira odgovornost za prihode i troškove, čime se procjenjuje stvarna profitabilnost poslovne jedinice. Mjeri se kroz ostvareni rezultat i maržu.
Troškovni centar
Odgovoran je za praćenje i kontrolu troškova, uz cilj učinkovitog korištenja resursa. U njemu se uspješnost mjeri prema sposobnosti zadržavanja troškova unutar plana.
Prihodovni centar
Fokusira se na ostvarivanje i povećanje prihoda, najčešće u prodajnim odjelima. Učinkovitost se mjeri kroz rast prodaje i udio na tržištu
Investicijski centar
Ima najširu odgovornost jer, uz prihode i troškove, upravlja i ulaganjima. Uspješnost se mjeri pokazateljima poput povrata na investiciju (ROI) i ekonomične upotrebe kapitala.
Zašto je važno kreirati kontrolersku organizaciju?
Kreiranje kontrolerske organizacije ključno je za osiguranje jasne odgovornosti, pravovremenih informacija i koordinacije između odjela. Ona omogućuje strukturirano praćenje planova, troškova i rezultata te potiče kulturu odgovornosti i učinkovitosti.
Dobro postavljena kontrolerska organizacija povezuje strategiju s operativnim aktivnostima i olakšava donošenje odluka.